Chile: Las mujeres lideran la subida de la fuerza laboral
Chile, 19 ene. 17. AmecoPress.- La Encuesta Casen 2015 revela que la fuerza de trabajo en Chile (población ocupada y desocupada de 15 y más años) creció en 325 mil personas, con respecto a la medición del año 2013, lo que significó un aumento de la tasa de participación laboral desde el 57,3% en 2013 al 58,3% en 2015, cifra que representa un máximo histórico según las mediciones efectuadas por la encuesta desde 1990, informa mujeremprendedora.
Asimismo, la tasa de participación laboral entre las mediciones 2013 y 2015 muestra que el crecimiento de la fuerza de trabajo fue liderado por las mujeres, cuya tasa de participación pasó de 45,6% en 2013 a 47,4% en 2015, cifra que también es el máximo registrado por la Encuesta Casen desde su aplicación.
La tasa de ocupación verifica un mayor crecimiento de la ocupación entre las mujeres. Así, mientras la tasa de ocupación de los hombres se mantuvo prácticamente inalterada, desde un 66,3% a un 66,2%, la tasa de ocupación en las mujeres pasó de 41,9% a 43,4% entre los años 2013 y 2015. Por otra parte, al año 2015, el 77,6% de las personas ocupadas lo hace en condición de asalariados/as, cifra que no difiere significativamente de la observada en la medición anterior.
También, al año 2015 la Encuesta Casen reveló que el ingreso promedio de la ocupación principal se ubicó en $462.000 para el total de ocupados. Sin embargo, es posible observar diferencias significativas en este promedio entre mujeres y hombres que alcanzan $384.000 y $521.000, respectivamente.
En cuanto a la participación en organizaciones del trabajo, las nuevas preguntas efectuadas en la Encuesta Casen 2015 permiten apreciar que un 13,2% de la población asalariada, incluyendo a trabajadores/as de empresas privadas, empresas públicas y trabajadores/as de servicio doméstico puertas afuera, declara pertenecer a un sindicato. La participación en sindicatos es similar en hombres (13,3%) y en mujeres (13,0%), además de ser significativamente más alta entre trabajadores de 45 a 54 años de edad (15,7%), y en asalariados/as de zonas urbanas (14,1%).
Finalmente, otro dato a destacar se refiere al acceso a capacitación laboral, según muestra la Encuesta Casen 2015, un 16,1% de la población ocupada ha participado durante los últimos 12 meses o participa actualmente en alguna capacitación laboral de a lo menos 8 horas de duración. En el caso de quienes se encuentran desocupados, esta cifra llega a un 5,3%, mientras que sólo un 1,2% de la población que se encuentra fuera del mercado laboral (económicamente inactiva) ha participado o participa actualmente de alguna capacitación. Además, entre la población que se encuentra ocupada, se observa que el acceso a capacitación es porcentualmente más bajo en hombres, en jóvenes y en adultos mayores, así como en los grupos de menor ingreso.
Foto: Mujeremprendedora
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Internacional – Economía – Empleo y género – Estudios de género. 19 ene. 17. AmecoPress.